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下面附上一則新聞讓大家了解時事
立法院從28日起進行24小時不斷電表決前瞻預算,台北市議員李新昨特別向北市勞檢局提出檢舉,指稱立法院此舉已違反勞基法,李新今(30)日上午特地協同台北市勞動局勞動條件科長廖昌永,及三名科員,前往立法院進行勞動檢查。
李新和國民黨立委李彥秀、吳志揚等,協同廖永昌多人,前往立法院總務處了解工作人員超時上班的情形,李彥秀表示,以昨天整天院會狀況,只有休息兩次,30分鐘和10分鐘,總共加起來只有40分鐘的休息,根本就是「血汗國會」,她擔心工作同仁體力不堪負荷。
負責接待的總務處長蔡衞民表示,現在大家看到在主席台上面的人,基本上是職員和約聘雇人員,是不受勞基法規範,另像技工是服務人員,包括服務茶水,可以用輪班來做的,而像今凌晨從12時到早上6時,技工沒有出來服務,是由職員來做服務。
蔡衞民重申,正式職員和約聘雇人員,是屬於公務人員聘任,屬於公保,是不受勞基法規範,真正適用勞基法的只有技工人員。
蔡衛民強調,現在勞資雙方有勞資會議,每三個月開一次,如果有違反規定,同仁會提出來,這次排班不會加班超過四小時,沒有超時工作的問題。他也當場表示,會配合勞檢局,提供資料。
廖昌永表示,立法院分兩類,考試任用的公務員、約聘雇人員都有公務人員進用法制,《勞基法》規定的是工友、清潔人員與公務車駕駛,今天來立法院是要了解這些人的排班情形與工時是否符合規範,1天不能超過12小時,每周一例一休,也不得連續工作超過6天,目前看起來排班情況還ok,但需要進一步看相關資料。
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